1、协助处长，完成公司绩效考核核算工作，监督检查各单位内部分配制度执行情况；
2、负责标准化工作的推进，检查各专业部门标准化文件的制定和督促执行；
3、参与生产过程、现场、劳动纪律等检查督查；
4、跟踪各单位重点工作、降本增效工作完成情况，出具考核结果。
要求30周岁以下，条件优秀可适当放宽，大专及以上学历，工商管理、经济管理、行政管理等专业，1-2年以上相关工作经历，熟练掌握办公软件操作，身体健康，无不良嗜好

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