一．工作内容：
1.对店长负责，按照店长的指示工作（入职后会有专业培训）。
2.协助店长对门店基本员工进行培训和管理。
3.及时像店长反馈门店经营情况。
4.分析总结销售情况并反馈给店长。
5.提供优质服务和产品，以保证客户满意度。

二．岗位要求：

1．中专／高中及以上，20-30岁，男女不限
2．热爱茶饮行业，要有奶茶行业工作经验，不怕吃苦，能配合轮班。

三．薪资福利：
1．考核期3800;
2．店助3800+满勤200+营业实收0.2%提成
月休3天
3．发薪日：15日
4．考核期：1个月
四．工作时间：9小时

晋升途径为：茶生﹣茶饮师﹣店助﹣店长﹣运营经理／督导﹣区域运营

霍邱招聘网敬告各位求职者：此企业已经过霍邱招聘网认证，可放心联系 如有不实立即举报

1、本站仅提供信息储存平台，所有信息均由用户发布，其内容及因之产生的后果，均由发布者承担，与本站无关。
2、凡告知“收取服装费、押金、报名费等各种费用的信息均有欺诈嫌疑，请保持警惕。 我要举报>>>